匠心傳承，照亮奮斗青春。在華星的生產一線，一群年輕人以不畏挑戰(zhàn)、精益求精的精神，在專業(yè)的領域里上天入地，求索爭先；他們身后，是師傅們默默耕耘、傾囊相授的身影。技藝因傳承而不息，青春因奮斗而閃耀——這是一場師徒攜手共進的匠心接力。讓我們看一看他們師徒共進超越自我、收獲成長的故事。 楊營營：精準“找茬”，成就新星 我的師傅是智能化包裝車間質量高級工程師段海燕，還記得第一次跟著師傅做包裝質量培訓的情景。她往生產線旁一站，指著灌裝機對我說：“小楊，今天你主講，我當‘旁聽生’?！北疽詾闀蝗處Ы?，沒想到她真的站在后排，默默觀察。當我遺漏了“翹蓋原因”這一關鍵點時，她才慢悠悠舉起手：“‘旁聽生’提問——蓋子加多了也會導致翹蓋概率增加嗎？” 巡檢時更是如此。我剛完成檢查，正洋洋得意，師傅卻像“影子考官”一樣跟在身后指出問題：“這箱瓶身有藥跡，你漏檢了吧？”她隨身攜帶的質檢百寶箱是我最好的學習工具。當我出現(xiàn)錯誤時，她說：“錯了就改，咱質檢員的眼睛得像激光筆，指哪兒打哪兒；但心要像緩沖氣泡膜，能兜住錯誤?！?/span> 如今，我在獨立帶培訓時，總學著她的樣子，也學會了“找茬”的本事。這顆“新星”的成長，離不開師傅當初放手時那句堅定的話語：“大膽干，我在呢?！?/span> 右一 楊營營 賀?。浩凭种溃从趲煾档狞c撥 初入原藥車間那天，面對轟鳴的設備和密布的工藝參數(shù)與流程圖，我這個職場小白忐忑不安。1005/1005車間主任王忠強王工——既是我的師傅，也是頂頭上司——一眼看穿了我的局促，笑著叮囑道：“在車間，牢記三條鐵律：嚴守規(guī)程、熟練應急、處處留心?！?/span> 一次操作醇解脫溶崗位時，脫溶氣管結露嚴重，王主任立即指出癥結：“進氣量過大了?！彼麄魇诘年P鍵經(jīng)驗讓我受益匪淺：“通氣后期流量無需過大；過料時也不必依賴氮氣加壓，巧妙利用脫溶釜自身的真空負壓吸送物料，既能保障安全，又能節(jié)省成本?！彼€督促我熟悉現(xiàn)場管線閥門，強調：“只有了然于胸，方能游刃有余?！?/span> 更讓我醍醐灌頂?shù)氖撬倪M階點撥：“能力提升后，不能止步于熟練操作。要學會預見問題——對任何異常都要保持高度敏感；對設備運行數(shù)據(jù)要爛熟于心——任何細微波動都可能是問題的前兆，必須深究根源，及時解決，確保生產安全與質量穩(wěn)定。其次，遇事要學會察言觀色，洞察現(xiàn)場態(tài)勢。最后，要勇于創(chuàng)新，別讓常規(guī)思維束縛手腳，年輕人就該敢想敢試！” 那一刻，我豁然開朗：王主任給予我的，不僅是技術答案，更是深厚的工作智慧與庖丁解牛般的破局之道。 右一 賀健 張進成：從迷霧到光芒，因師傅而閃耀 作為華星公司的新銳員工，站在領獎臺上的榮耀，源自師傅3002/3003車間主任邵二凱背后默默點亮的星光。初入車間時，面對復雜的合成反應釜和精密的DCS系統(tǒng)，我如同迷失方向的旅人。是師傅用“三步診斷法”教會我排查故障：先看參數(shù)波動，再溯流程節(jié)點，最后對比歷史數(shù)據(jù)。 他常說：“技術是根，方法是翼?！睆牡味ǚ治龅暮晾灏芽氐轿；肥褂玫囊?guī)范操作，他手把手校準我的每一個動作，帶我梳理《安全生產條例》。他還告訴我：“農藥生產容不得半分莽撞，但解決問題要像剝洋蔥，一層層來。” 記得有一次，我因操作急躁引發(fā)小失誤。師傅帶我重走車間每條管線，教我“聽、摸、看”的設備診斷法：聽電機異響，摸管壁溫度，看壓力表跳動，正因為師傅的耐心教導讓我踏實下心來沉穩(wěn)做事。這份榮譽，是師傅將經(jīng)驗化作我成長階梯的見證。未來，我也愿成為照亮新人的星光，讓華星技藝代代相傳。 左一 張進成 儲思雨：細心記錄，照亮成長之路 我的師傅是粉劑包裝車間主任臧啟軍和班長范汝賢，在他們的帶領下，我也成長為了粉劑包裝車間的新晉生產班長。剛入職時，面對繁雜的生產線，常常手足無措。幸好有臧主任和范班長這兩位導師，像明燈一樣指引我前行。 范班長在專業(yè)技能上，細致地傳授我生產班長需掌握的設備操作、質量把控等核心知識，并詳細拆解每日的生產計劃安排、班組協(xié)調等工作內容。她總說，這份工作最重要的就是細心，教我要學會記錄，隨身帶一個小本子，把每天做的事記下來，這樣有利于掌握生產情況。 每當我在管理上遇到困惑，臧主任總會適時點醒我。一次因溝通不當與操作工發(fā)生爭執(zhí)，他第一時間趕到現(xiàn)場化解誤會，并以自己的親身經(jīng)歷教授我班組長管理技巧和方式方法，讓我快速成長。 正是他們毫無保留的指導，讓我從懵懂新人成長為能獨當一面的生產班長，還獲得了公司的“新銳獎”。這份榮譽的背后，是兩代班長技能傳承的溫暖星光。 右一 儲思雨 馮子豪：最佳拍檔，無聲托底 初來加工車間，面對復雜的工藝和管道閥門，我仿佛闖進了迷宮。是我的師傅制劑加工車間生產副主任曹強用他清晰的思路和毫無保留的分享，為我點亮了第一盞燈。他教我的方式很特別——不直接給答案，而是反問：“你覺得問題在哪？”逼著我動腦思考，又在關鍵時刻精準點撥。那份被“逼”著思考的信任，成了我最快的成長加速器。 最難忘的是他給的試煉場。當我稍顯生澀時，他就敢放手讓我獨立頂上，自己卻像一道無聲的安全網(wǎng)，在不遠處靜靜守護。記得有一次處理異常物料，我緊張得頻頻出錯，轉頭撞上他沉穩(wěn)肯定的目光，仿佛在說：“按你想的做，有我在?！蹦欠轃o聲的托底，給了我放手一搏的勇氣。成功解決后，他大步走來，一個響亮的擊掌和一句“漂亮！我就知道你能行！”比任何獎勵都讓人熱血沸騰。 他不僅是領路人，更像是最可靠的搭檔。我們討論方案、解決難題，他尊重我的想法，也教會我擔當?shù)闹亓俊淖畛醯氖肿銦o措，到如今能獨立處理班組的事情，每一步蛻變，都浸透著他給予的信任、放手和那份并肩作戰(zhàn)的默契。星光閃耀的時刻，回頭望去，總有他帶著笑意和力量的身影——那是最強拍檔的無聲支持，是照亮我前路最堅實的光。 左一 馮子豪 汪夢：信任導航，照亮成長之路 初到加工車間擔任班長時，我對專業(yè)技能幾乎一無所知，仿佛站在一片陌生的天地。幸運的是，我遇到了一位經(jīng)驗豐富的師傅——他是制劑加工車間質量工程師陳龍，在我最迷茫的時候，用扎實的技術和清晰的思路為我點亮了第一盞燈。 從設備操作原理到日常維護要點，他手把手帶我熟悉每一個環(huán)節(jié)。在工作方法上，他教會我如何列清單、排計劃，在繁重任務中理清頭緒。那次生產任務緊急，我焦慮萬分，是他帶著我一步步推進，最終圓滿完成任務。 面對突發(fā)問題，我也曾手足無措。是他在關鍵時刻引導我冷靜分析、抓住關鍵點，讓我成功化解危機。他就像我的職場“導航儀”，用毫無保留的經(jīng)驗與指導，為我鋪就成長之路。如今，我有幸獲得公司“新銳獎”，這份榮譽背后，離不開他的傾心培養(yǎng)。未來，我也將把這份匠心傳承下去，帶領新人一起閃耀光芒！ 右一 汪夢
華星公司“師徒”共進，匠心接力
2025-07-02 57
